中级经济师人力资源考试题难度大吗

中级经济师的人力资源管理是相对比较好考的，这个专业的考试内容绝大多数都是一些记忆相关的，计算题相对比较少，考生在复习起来的时候相对比较简单。

一、2023人力资源管理中级经济师好考吗

中级经济师人力资源还是比较好考的，考试内容主要是文字性内容，计算题较少，需记忆类考点较多，适合从事人力资源或者是有意向从事人力资源管理的考生，也适合零基础、计算能力较弱想考经济师比较的简单科目的考生。

人力资源专业总体难度不高。主要是文字性内容，计算题少，记忆题多。贴近实践，易于理解，易于上手。学习后对人力资源工作非常实用和有帮助。

二、2023人力资源管理中级经济师考试内容

2023中级经济师人力资源管理主要考核组织激励、劳动力市场、工资与就业、领导行为、组织设计与组织文化、战略性人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬管理、社会保险法律、社会保险体系、培训与开发、劳动关系、人力资本投资理论、劳动合同管理与特殊用工、劳动争议调节仲裁、法律责任与行政执法、人力开发政策等内容。

三、人力资源管理中级经济师作用

1、技能补贴：部分地区可申请由政府提供的企业职工专业技能提升补贴，金额在1000-2000元不等；

2、个税抵扣：根据相关国家政策，纳税人如接受技能人员职业资格继续教育，则在取得相关证书的当年可按照3600元定额扣除个税，其中就包含了中级经济师证书；

3、积分落户：在很多一线城市，获得中级经济师证书，评上中级职称后，都能够获得一定数额的落户积分加分，比如上海会加100分，广州会加30分等。