企业人力资源管理师报名考试时间

企业人力资源管理师报名考试时间

5月29日，广东省职业技能服务指导中心发布最新通知，公布企业人力资源管理师上半年鉴定日期为2023年7月26日。请各位备考人力资源师的同学们做好备考计划，按时报名。

公告网址：

http://www.gdhrss.gov.cn/gdosta/tzgg/20230529/3424.html

报考在即，有准备的朋友们可能早已书本烂熟于心，知识要点全掌握，不过还有些朋友对企业人力资源管理师，还未全面地了解过。下面就由小编向大家介绍这个HR入行、升职必备的高含金量证书!

企业人力资源管理师

人力资源管理师证书可谓是人资从业的敲门砖，对于人力资源专业毕业的人起到"锦上添花"的作用，更是晋升管理层的利器之一。

对于想转行人力的人来说，因为它的考试级别包含一级至四级，所以即使无经验，也可考取作为行业入门的基本条件，提升应聘优势。

适合谁备考

01

从事人力资源工作的群体

这类人从事人力行业多年，由于工作晋升需要，所以会通过更高等级的证书来证明自己实力的增长。

02

即将毕业的大学生

特别是人力资源相关专业的学生，基本上在毕业前都会考完三级证，也有一部分其他专业的学生，不打算从事本专业工作，考多一个证书，便多一个进入行业的机会。

03

咨询公司、猎头、培训行业等群体

因为这些行业是要和人力资源从业者打交道，所以必须要具备一定的人力资源管理知识，没有一定的专业度，很难和人力资源工作人员沟通，达成一致的看法。

只有双方很畅快的沟通，才有可能达成业务上的合作。所以，这类人员，需要有比较系统的人力资源管理知识，如果完全不懂，是没办法和客户沟通的。

当然除了这些人员，还有中途转行做人力资源的，也有工作需要，需要了解人力资源的，还有对人力资源有兴趣的，也会考这个证书。

证书的优势

对企业而言

优秀的人力师可帮助企业：

1.人力资源管理环境分析有利于企业正确意识到企业所处环境，为企业决策提供依据。

2.合理人力资源规划，有利于企业人员合理配置，使企业人力成本得到最大利用。

3.对企业员工的培训激励，有利于企业在人才竞争中发现人才，培养人才，促进企业快速发展。

对个人而言

考证可为个人带来：

1.职业前景大，证书不仅可作为求职的敲门砖，还可作为衡量你长期职业规划的参考标准。

2.政府有补贴，目前企业人力资源管理师根据粤财社【2014】128号文件，通过一、二级人力资源证书，可获得2000元补贴;通过三级人力资源证书，可获得1600元补贴。政府买单，你还有理由不学习吗?

3.提升自我价值，证书或许不能给你带来比较实际的物质需求，但是绝对可以让你得到别人的认可，作为你的专业能力和学习能力的证明。

想了解更多信息请访问学帆职教网(www.xuemax.cn)人力资源管理师考试频道。