人力资源工资一般多少 一个月能挣多少钱

人力资源管理的基本工资4000元左右,有工作经验的能达到5000-6000元,甚至月入过万。能力不一样,工资不一样,差异也是相当大,所在城市发展不同,工资也是有所区别。

人力资源工资一般多少

人力资源管理师所处的工作岗位不同，每月的薪资也是不同的。另外，获取的人力资源管理师证书的等级不同，工资水平也是不同的，一般证书的等级越高，工资待遇越好。

一般来说，人事专员为2000元至4000元；绩效经理8000元至15000元；薪酬经理、招聘经理为8000元至1.5万之间；人力资源管理师一般在10000—20000元左右。

人力资源管理师好就业吗

人力资源管理师是相对较好就业的。

人力资源管理专业被国家列为了稀缺人才，而且这个专业每年的人才需求量达到了40-50万。尤其随着目前企业人才的竞争激烈，人力资源管理专业的工作就显得非常重要。

人力资源管理师是指在企业内部主要从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作的管理人员。

人力资源师证能评中级职称吗

可以，人力资源管理师各级别对应关系如下：三级-高级工、二级-技师、一级-高级技师。

1、取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后工作满2年，可申报助理级职称。

2、取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后工作满3年，可申报中级职称。

3、取得高技师(一级)职业资格或职业技能等级后工作满4年，可申报副高级职称。